街镇风采

　　（一）压实政治责任、强化组织带动，基层治理体系进一步完善。一是组织党委书记和村党组织书记制定了“书记项目”，有效推动域内重点工作的开展。二是健全完善班子成员包村机制，定期开展送党课下乡、送政策下乡等系列活动。三是按照“村书记一职两备，其他干部一职一备”的原则组建了41人的村干部后备队伍。同时，为充实基层工作人员力量，分批次为各村招聘公益岗人员、配备事业编制的乡村振兴专干。 

　　（二）坚持党建引领、创新工作路径，基层治理格局进一步完善。一是我镇成立了便民服务中心，承办业务65项。同时我镇各科室承接区级部门新赋予的权责事项161个，有效解决了一大批群众“急难愁盼”的问题。二是我镇现有工驿站3个、青年之家1个、妇女之家8个，在镇、村两级党组织的带动下，有效发挥出党建带群建作用。三是研究制定了加强基层治理体系和治理能力现代化建设的具体举措》，共包含57项具体内容，形成了党委统筹推进、职能科室协同联动的基层治理工作格局。 

　　（三）严格对标要求，突出村情实际，基层治理根基进一步稳固。一是严格做好防返贫监测、帮扶排查和“两不愁三保障”工作。在胡家村开展“百村提升”创建项目，为开展基层治理各项工作奠定坚实基础。二是鉴于我镇未成立社区且大部分小区不归属行政村管辖的特情，我们研究了职能科室包小区的方法路径。招聘基层治理协理员，分派到各小区协助开展基层治理各项工作。三是组织镇级“两代表一委员”认领了实事项目和“微心愿”，协同开展小区治理各项工作。 

　　（四）聚焦严实治理、积极提升效能，基层治理作风进一步优化。一是以学促干，开展系列学习培训活动。以解决实际问题能力和优化工作作风为抓手，对镇机关干部和村“两委”干部开展业务培训。 二是对农村领域“微腐败”及涉农领域职务违法犯罪问题进行常态监管监督。建立镇纪委与村监委沟通衔接机制，成立基层监督站，通过一系列举措，进一步转变了工作作风、提升了工作效能。 

　　（五）坚持群众为本、做好坚强保障，基层治理效力进一步提升。一是村书记担任各村经济合作社法人，目前发展了生态黑猪养殖、英俊镇灵芝产业园等一批优质产业项目。高效开展“我为群众办实事”实践活动，组织党员认领“微心愿”。二是健全党组织领导的村民自治机制，各村严格通过“四议两公开”进行民主决策，有效激发自治活力。三是我镇以行政村为基准、自然屯为单位，并结合我镇实际划分网格，配齐各村网格管理员、专职网格长、村屯网格长，使网格覆盖到全体村民。（英俊镇）